All posts tagged kariera

Od kandydatów do pracy w obszarze kadr i płac oczekujemy zarówno twardych umiejętności, jak i kompetencji miękkich, związanych ze współpracą w zespole pracowników. Kandydat powinien posiadać dużą wiedzę z zakresu prawa pracy, podatków i ubezpieczeń społecznych. Mile widziana jest również znajomość systemów wspomagających pracę typu SAP, Probit, Płatnik itp. Czytaj więcej
Klaudia Szajdecka – energiczna, odważna i zdecydowana. W firmie od 14 lat. Zaczynała jako praktykant. Dzięki wiedzy merytorycznej i umiejętnościom interpersonalnym awansowała ze stanowiska referenta, poprzez specjalistę, kierownika, do dyrektora Marketingu Grupy Impel i zaczyna realizować projekty zewnętrzne w ramach spółki MarketCO. Czytaj więcej